Правила поведения в соцсетях для тех, кто хочет найти работу
The Village сообщает о том, что современные работодатели очень часто просматривают аккаунты своих потенциальных подопечных в соцсетях. Поэтому мы представляем вам советы правильного поведения в соцсетях, если вы хотите занести себе в актив еще один плюс к шансам попасть на работу.
1. Для многих работодателей в зависимости от сферы будет важным то, как часто вы говорите о работе в соцсетях - что пишите в комментариях и даже то, есть ли у вас в друзьях необходимое количество контактов.
2. 67% рекрутеров признались, что наличие в подписках у потенциального работника групп, связанных с его профессиональной деятельностью, прибавило ему "очков" в глазах рекрутеров.
3. Посты, в которых выражается негативное отношение к работодателю, самым негативным образом сказывается на ваших шансах попасть на другое место.
4. Тщательно отбирайте тот контент, который выкладываете в своих социальных сетях - то, что находится в открытом доступе, наверняка будет проверено рекрутером.
