На что в резюме работодатель обращает внимание в первую очередь
Амбра Бенджамин, которая занимается подбором персонала для Facebook, рассказала, на чем основывается анализ резюме. В данной публикации - информация о том, на что работодатель обращает внимание в первую очередь.
1. Последний опыт работы. Необходимо понять, что побудило человека к смене работы - увольнение, сокращение, или может он вообще просидел на прошлом месте всего несколько месяцев.
2. Общий опыт человека. Насколько быстро он продвигается по карьере, растут ли его обязанности и уровень ответственности. Проследив эти моменты, можно понять о потенциальном работнике достаточно многое.
3. Ключевые слова в резюме имеют важное значение, поскольку могут помочь в определении того, подходит ли работник на ту или иную должность.
4. Наличие аккаунтов в социальных сетях. В двух из трех случаев Амбра просматривает твиттер-аккаунты потенциальных работников, причем, как правило, большее внимание уделяет не тому, что написано, а тому, на кого подписан потенциальный работник и кто подписан на него.
